Nachricht vom 03.08.2013 
Dem Mangel an Fachkräften mit eigenen Azubis vorbeugen
Elf junge Menschen starteten am 1. August ihre Ausbildung bei Maschinenbau-Unternehmen Treif in Oberlahr, wo die angehenden Fachkräfte von Personalleiter Christian Paganetti in Empfang genommen wurden.
Oberlahr. Für elf junge Frauen und Männer begann am 1. August ein neuer Lebensabschnitt: sie starteten ihre Ausbildung beim Maschinenbau-Unternehmen Treif in Oberlahr. Personalleiter Christian Paganetti begrüßte die angehenden Fachkräfte.
Treif bildet in zahlreichen gewerblichen Berufen aus. Dazu gehören zum Beispiel Konstruktionsmechaniker und Mechatroniker. Außerdem werden Industriekaufleute für Europa ausgebildet. Diese Ausbildung beinhaltet einen vierwöchigen Aufenthalt bei einer der Firmen-Niederlassungen im Ausland (zum Beispiel in den USA).
„Junge, engagierte Leute, die mit Spaß bei der Sache sind, sind die beste Möglichkeit, dem Fachkräftemangel vorzubeugen“, betonte Christian Paganetti beim ersten Rundgang mit den Neuankömmlingen.
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